LinkedIn Following | |||||
Sarah De Laet posted a job: Senior Business Analist - http://tinyurl.com/luh3kar "Nxt-It is op zoek naar "Senior Business Analist". Meer info? http://tinyurl.com/luh3kar of mail naar jobs@nxt-it.biz" | |||||
| Don't want to get activity notifications: Change your following people settings » Learn more about following people's activity
|
Monday, June 24, 2013
New job Senior Business Analist - http://tinyurl.com/luh3kar
New job Release coordinator - http://tinyurl.com/n47mvpg
LinkedIn Following | |||||
Sarah De Laet posted a job: Release coordinator - http://tinyurl.com/n47mvpg "Nxt-It is op zoek naar "Release coordinator". Meer info? http://tinyurl.com/n47mvpg of mail naar jobs@nxt-it.biz" | |||||
| Don't want to get activity notifications: Change your following people settings » Learn more about following people's activity
|
New job nXt-IT is looking for a Senior Business Analist start : 1/7/2013 duration : 30/9/2013 location : Antwerpen ref nr 1778
LinkedIn Following | |||||
Sarah De Laet posted a job: nXt-IT is looking for a Senior Business Analist start : 1/7/2013 duration : 30/9/2013 location : Antwerpen ref nr 1778 "Environment Development Tool(s) and Platform(s) •XP, MS Office 2007, Visio Competencies : -Strong analytical skills are key -Strong Documentation capabilities -Preferable work in J&J environment -Senior Profile (? 10 year experience) -Preferable Computer system validation experience, GMP experience is an asset -Scientific background is an asset -Coordination, coaching competencies is an asset -Team player in international project-team -English is very important. -Beerse based work Objectives : The current old chemical compound management system is outdated and should be replaced. A Deliver Pre-project consultancy with a scope, resource, budget plan. Scope: How the new system can fit into the existing landscape a.Link with existing J&J Master data systems (DDIG, master hub system) b.Link with existing departmental systems (GCRS registration system and CATS analytical system) c.Remaining user requirements should fit into a new (but limited in functionality) solution Process flows, Fit-gap analysis, Integration B.Solution proposal to fit into the existing JnJ lapplication landscape and there maining functionality as ‘DevCO successor’ Meer info? jobs@nxt-it.biz ref nr 1778" | |||||
| Don't want to get activity notifications: Change your following people settings » Learn more about following people's activity
|
New job nXt-IT is looking for a Release coordinator start : asap duration : 30/9/2013 location : Brussels ref nr 1777
LinkedIn Following | |||||
Sarah De Laet posted a job: nXt-IT is looking for a Release coordinator start : asap duration : 30/9/2013 location : Brussels ref nr 1777 "Omschrijving As Release coordinator you will be responsible for one or more release in the payments area. This includes the technical follow-up, progress of the development and testing and the support in the move to production. This in close collaboration with the operational "run" colleagues, the technical experts and the test department. Vaardigheden geselecteerd : Vaardigheid Gevraagd Type antwoord release coordination Werkervaring (3,00 jaar) Ervaringsniveaus en jaar ervaring SEPA Werkervaring (3,00 jaar) Ervaringsniveaus en jaar ervaring Sectorkennis geselecteerd : Vaardigheid Gevraagd Type antwoord Payments Werkervaring (3,00 jaar) Ervaringsniveaus en jaar ervaring Meer info? jobs@nxt-it.biz ref nr 1777" | |||||
| Don't want to get activity notifications: Change your following people settings » Learn more about following people's activity
|
New job nXt-IT is looking for a Experienced Business Project Manager start : asap duration : 31/12/2013 location : Brussels ref nr 1776
LinkedIn Following | |||||
Sarah De Laet posted a job: nXt-IT is looking for a Experienced Business Project Manager start : asap duration : 31/12/2013 location : Brussels ref nr 1776 "Job description For the assigned projects you are as Experienced Business Project Manager responsible to manage and to steer the virtual teams throughout the different departments. You’re responsible to ensure that the Business projects are delivered on-time, on-scope, and on-budget through the use of the methodology (Rainbow) while ensuring continuous alignment between the various stakeholders (within impacted teams) By Business project, we understand a project with IT development that will have to deliver Business objectives (eg new product/new internal tool for internal Business departments/…) For the assigned projects you have the following responsibilities: Scope management : To ensure that the needs of the internal clients are taken into account and that the business/technical solutions are delivered in line with the agreed requirements. To challenge requested scope changes and this during the duration of the project. Cost management: To define together with all involved parties the needed project budget. To ensure you get this budget approved by all necessary “governance bodies”. To identify timely budget variances and to challenge them avoiding your projects exceeds their budget. Time management: To define in cooperation with your project team a clear and realistic project plan that meets project objectives and clearly identifies the expected results and the associated 'resources'. To commitment from the different departments on the expected results. To challenge the various parties involved ensuring delivery within agreed timeframe. Risk management: To avoid problems by identifying pro-active risks/issues and initiating timely the appropriate actions. To escalate timely project problems to line management and/or project stakeholders ensuring they can still take appropriate action within their organization. Reporting & Communication: To liaise on a continuous basis with management from the impacted departments avoiding surprises by ensuring they are ‘at any time’ fully aware of the project status. People Management To provide day-to-day management and coaching of one or more virtual teams. Experience Minimum 10 years proven experience as dedicated Project Manager in complex environments Proven successful management of multiple ‘End-To-End’ major business/technical projects involving IT development Familiar with Project management methodologies (PMI, Prince2, …). Profile Proven leadership skills to manage effectively your virtual project team & your stakeholders You can deal with ‘uncertainty’ and are able to show expected composure in a continuous changing environment. You feel at ease to deal with ambiguity and to handle conflicts. You are able to work autonomous You are good at organizing project resources efficiently and effectively even while managing multiple projects in parallel. You can timely and effectively inform your project stakeholders (director level) and you know essentially of secondary importance to distinguish. You take initiatives and are result driven while thinking in terms of solutions. You are familiar with Office tools (Word, Excel, MS-Access, MS-Project and Powerpoint). Languages: French, Dutch & English (Occasionally, we might accept people who do not speak both national languages but they must at least be able to understand them) Meer info? jobs@nxt-it.biz ref nr 1776" | |||||
| Don't want to get activity notifications: Change your following people settings » Learn more about following people's activity
|
New job Manager Contractmanagement
LinkedIn Following | |||||
Sander Heestermans / 06-29075384 posted a job: Manager Contractmanagement "Ontwikkelen van beleid op het gebied van contractmanagement; Opstellen van afdelingsdoelen en budget; Werven en leiding geven aan de contractmanagers; Adviseren van managementteam, tender-en projectteams; Begeleiden van aanbiedings- en contractonderhandelingen en arbitragetrajecten; Opstellen van de juiste contractvormen voor samenwerking met derden; Beoordelen van contracten op inhoud en manier van vastleggen; Bedrijfsomschrijving: Onze opdrachtgever betreft een grote civiele aannemer in de infrastructuur, actief in zowel planontwikkeling, ontwerp, bouw, beheer en onderhoud.De organisatie is intensief betrokken bij de totstandkoming van projecten in zowel binnen- als buitenland. Vanuit een veelal leidende projectmanagementrol sturen zij grote en vaak zeer innovatieve integrale projecten aan.De cultuur van de organisatie kenmerkt zich door samenwerken, ondernemerschap en lef. Het personeelsbeleid is er op gericht medewerkers, met trots op het eigen product en plezier in het werk, te stimuleren verantwoordelijkheid te nemen voor de ontwikkeling van hun eigen kwaliteiten en daarmee kansen voor henzelf en de organisatie te creëren. Functie omschrijving: Onze opdrachtgever zoekt een ervaren contractmanager met leidinggevende capaciteiten die als hoofd van de afdeling Contractmanagement aan de slag gaat.Als Manager Contractmanagement lever je een bijdrage aan de beleidsontwikkeling en integratie van contractmanagement binnen de organisatie. Je stuurt de contractmanagers aan en adviseert en ondersteunt de (project) organisatie op contractueel-juridisch gebied. Je verleent ondersteunende diensten aan verschillende afdelingen en evalueert en beoordeelt contracten op onvolkomenheden.Tevens verzorg je in samenwerking met de projectorganisatie waar nodig gegevensverwerking en dossiervorming op een werk en ondersteun je waar nodig tijdens de realisatie van projecten de meer-/minderwerk afhandeling. Jouw uitdaging: Ontwikkelen van beleid op het gebied van contractmanagement; Opstellen van afdelingsdoelen en budget; Werven en leiding geven aan de contractmanagers; Adviseren van managementteam, tender-en projectteams; Begeleiden van aanbiedings- en contractonderhandelingen en arbitragetrajecten; Opstellen van de juiste contractvormen voor samenwerking met derden; Beoordelen van contracten op inhoud en manier van vastleggen; Analyseren en acteren op het voorkomen van mogelijke contractuele problemen. Wij zoeken: Om voor deze functie in aanmerking te komen beschik je over een academisch denk- en werkniveau, met een civieltechnische vooropleiding en een juridische vervolgopleiding. Je hebt zeker 15 jaar relevante werkervaring in een civieltechnische / project functie, waarvan minimaal 5 jaar in de functie van contractmanager.Ook heb je reeds ervaring opgedaan met leidinggeven. Je staat op het punt in je carrière dat je hier verder mee wilt gaan en verder in wilt groeien. Verder heb je natuurlijk kennis van contractvormen in de bouw, het aanbestedingsproces, ontwerp- en bouwprocessen en ervaring met de nationale wet- en regelgeving in de bouw. Apply here: http://www.aplitrak.com/?adid=cy5oZWVzdGVybWFucy44MTYzMS4zMzcwQGNvbnRpbnUuYXBsaXRyYWsuY29t" | |||||
| Don't want to get activity notifications: Change your following people settings » Learn more about following people's activity
|
New job Gezocht: 3 x Projectcoördinator Beton (GWW), Vaste Baan: Per Di
LinkedIn Following | |||||
Sander Heestermans / 06-29075384 posted a job: Gezocht: 3 x Projectcoördinator Beton (GWW), Vaste Baan: Per Di "Bedrijfsomschrijving: Onze opdrachtgever betreft een grote civiele aannemer in de infrastructuur, actief in zowel planontwikkeling, ontwerp, bouw, beheer en onderhoud.De organisatie is intensief betrokken bij de totstandkoming van projecten in zowel binnen- als buitenland. Vanuit een veelal leidende projectmanagementrol sturen zij grote en vaak zeer innovatieve integrale projecten aan.De cultuur van de organisatie kenmerkt zich door samenwerken, ondernemerschap en lef. Het personeelsbeleid is er op gericht medewerkers, met trots op het eigen product en plezier in het werk, te stimuleren verantwoordelijkheid te nemen voor de ontwikkeling van hun eigen kwaliteiten en daarmee kansen voor henzelf en de organisatie te creëren. Functie: Als projectcoördinator ben je verantwoordelijk voor de voorbereiding en begeleiding van een project in de tenderfase of in uitvoering. Je stelt de werkbegroting en de termijnstaat op en houdt deze op peil, tevens stel je het werkplan en de deelwerkplannen in hoofdlijnen op. Daarnaast bewaak je kosten, signaleer en registreer je meer- en minderwerk, houdt stelposten bij en bewaak je het indienen van termijnen. Je ondersteunt de projectleider in het opstellen van het financieel overzicht en het maken van voortgangrapportages en beheert de projectdocumentatie. Je bereidt de oplevering en het onderhoud voor en verzorgt de eindrapportage en de nacalculatie van het werk. Tevens geef je leiding aan één of meerdere werkvoorbereiders, die deeltaken uitvoeren. Je vindt het leuk om dicht tegen en in de uitvoering van grote infrastructurele projecten te werken en de dynamiek van de aannemerij spreekt je aan. Bij onze opdrachtgever werk je samen aan de meest innovatieve projecten van Nederland. Dat voel je overal in het bedrijf. Op de bouwplaats, de regio's en het hoofdkantoor. Er is vertrouwen en ruimte voor nieuwe ideeën. Je ontmoet collega's die je vooruit helpen. De werksfeer in de teams is uitstekend. Dat geeft energie! Daarnaast bieden zij een prima pakket arbeidsvoorwaarden waaronder een passend salaris, goede secundaire arbeidsvoorwaarden, opleidingsmogelijkheden en ontwikkelingskansen . Je komt te werken op aansprekende projecten die de infrastructuur in Nederland verbeteren. Wij zoeken: Wij bieden een afwisselende baan waarin veel ruimte is voor eigen initiatief. Daar vragen we wel wat voor terug: Afgeronde opleiding HBO / WO bij voorkeur Civiele Techniek Minimaal 5 jaren werkervaring bij infra projecten Goede communicatieve vaardigheden Competenties: kostenbewust, ondernemend, samenwerken, resultaatgericht Apply here: http://www.aplitrak.com/?adid=cy5oZWVzdGVybWFucy45MDM0OC4zMzcwQGNvbnRpbnUuYXBsaXRyYWsuY29t" | |||||
| Don't want to get activity notifications: Change your following people settings » Learn more about following people's activity
|
Subscribe to:
Posts (Atom)